Nesses meus anos de experiência como coaching, um dos problemas que mais ajudo os líderes a enfrentar é a falta de tempo. No trabalho, cada dia mais tarefas, mais cobranças, mais metas para atingir em tempo recorde. Conheço pessoas que trabalham de 10 a 14 horas por dia. Tempo para lazer e para a família são raros.
Se essa situação lhe parece familiar, não se assuste! É possível te ajudar.
O primeiro passo a seguir é monitorar suas tarefas diárias, e identificar onde seu tempo está sendo gasto.
Em seguida, liste as tarefas que podem ser delegadas. Praticar o Empowerment é positivo em todos os sentidos. Você passa a usar seu tempo para as coisas realmente imprescindíveis e passa a ter colaboradores mais empenhados e motivados em sua equipe, pois ao sentirem que possuem mais responsabilidades, procuram soluções e tornam-se mais criativos.
Outra dica interessante é praticar o método Kaizen. Para quem não conhece, o Kaizen é um método japonês que trabalha a melhoria contínua dos processos de trabalho. Os japoneses usam a filosofia não só no trabalho, mas também em sua vida pessoal. Vale a pena conhecer!
Depois de seguir os passos acima, é só escolher o que fazer em seu tempo livre!